Resultado 2: creación de soluciones que permitan identificar e implantar en las organizaciones un nuevo rol profesional: líder de salud mental.

Creación de soluciones que permitan identificar e implantar en las organizaciones un nuevo rol profesional: líder de salud mental.

El resultado 2 es, por tanto, una consecuencia lógica del resultado 1

Resultado 3: Plan de estudios y manual del formador

el desarrollo de un plan de estudios innovador y la provisión de una solución que permita la ejecución de este plan de estudios por parte de cualquier empresa de formación, que incluya: ACCIÓN 1: DESARROLLO DE UN PROGRAMA DE DESARROLLO ( CURRÍCULO) El propósito de...

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Resultado 4: Manual del líder de salud mental

Proporcionar al líder de salud mental herramientas y soluciones (manual) que le permitan desempeñar su nuevo papel de forma eficaz y comenzar su actividad sin problemas. El propósito del manual es organizar las actividades metódicas del líder y facilitar el "inicio"...

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